اداره امور عمومی تطبیقی
دوستان با توجه به سنگین بودن مبحث
خواهشا قبل از تاریخ ارائه (21-01-1392) مطالب را مطالعه بفرمایید
تا حرف های عجیب و غریب بنده شما را کلافه نکند.
دانلود فایل word مبحث ویژگی های زندگی نامه ای
دانلود فایل powerpoint مبحث ویژگی های زندگی نامه ای
با سپاس از آقای متاجی تیموری
اداره امور عمومی تطبیقی (فرل هدی)
اداره امور عمومی تطبیقی (فرل هدی)
دانلود موسیقی انتهایی فایل پاورپوینت
با سپاس از سرکار خانوم پورحسنی
دانشجویان محترمی که درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته
دکتر مختاری را در روز های چهار شنبه ساعت 10 -12 دارند
برای دریافت مباحث باقی مانده قابل ارائه به ادامه مطلب مراجعه نمایند.
در بخش نظرات اعلام نمایید چه مبحثی را برای ارائه آماده خواهید نمود.
ادامه مطلب ...دانلود پاورپوینت نظام اداری کانادا
دانلود فایل word نظام اداری کانادا
ارائه 11-2-1392 آقای سهیل صلاحی
با سپاس از ایشان
خلاصه فصول اول و دوم
کتاب اداره امور عمومی تطبیقی (فرل هدی)
مجموعه کتب رفتار سازمانی
رفتار سازمانی دکتر زهرا برومند
خلاصه رفتار سازمانی مورهد گریفن/دکتر سید مهدی الوانی و دکتر غلامرضا معمار زاده
رفتار سازمانی رویکرد کاربردی/ دکتر علی اکبر احمدی و دکتر مینو سلسله
خلاصه فصول کتاب رفتارسازمانی رابینز
دانلود مجموعه کتب حجم 26مگابایت
دوستان اگه چیز دیگه دارند ارسال کنم همه استفاده کنند.
دوستانی که با دکتر مرتضوی درس تحلیل آماری (چهارشنبه صبح 8-10) دارند
لازم است تا روز سه شنبه پاسخ سوالات موجود در ادامه مطلب را به آدرس ذیل ارسال نمایند و همچنین پاسخ را در روز چهارشنبه با خود به کلاس بیاورند.
ادامه مطلب ...دانلود طرح درس نظام های اداری تطبیقی
برای جلسه آینده پاسخ سوالات فصل اول و دو سوال ذیل را همراه داشته باشید
حکمرانی خوب، حکمرانی بد و ویژگی ها آن ها را تعریف نمایید.
آیا پیشرفته بودن کشورها به تعداد وزارتخانه ها می باشد؟ (مثلا کشوری که تعداد وزارتخانه های بیشتری دارد آیا لزوما پیشرفته تر است؟
برای ارایه کلاسی درس رفتار سازمانی پیشرفته
دکتر داود کیا کجوری
روز سه شنبه ساعت 14-16
مطالب ارائه به ترتیب خواهد بود
عضویت در وبسایت دکتر کیاکجوری فراموش نشود...
ادامه مطلب ...عنوان درس: مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته (Advance OB Management)
دوره: کارشناسی ارشد(Master).
مدرس: داود کیاکجوری.
1- معرفی دوره:
«ما همیشه در حال آموختن رفتار هستیم. از همان سالهای اولیهی زندگی سعی کردهایم اعمال دیگران را مشاهده و آنچه دیدهایم را برای خود تفسیر کنیم» (رابینز، 7 :2001). «رفتار سازمانی یک حوزهی میانرشتهای است که برای درکِ بهتر مدیریت افراد در سازمان ایجاد شده است» (کریتنر، 12 :2002). «این رشته به مطالعهی رفتار انسانها در تشکیلاتِ سازمانی، وجوه مشترک رفتار افراد و سازمان و خودِ سازمانها میپردازد» (مورهد و گریفین، 4 :1998). «رفتار سازمانی راجع به کسانی مطالعه میکند که به دنبال کسب احساس رضایت در زندگی و شغلشان هستند» (شرمرهورن و دیگران، 2 :2000). «رفتار سازمانی دارای سه سطح تجزیه و تحلیل اصلی (فرد، گروه و سازمان) است. این زمینهی مطالعه سازمانی از شاخههای مختلفی چون روانشناسی، آمار، انسانشناسی، نظریهی عمومی سیستمها، علم اقتصاد، سیستمهای اطلاعاتی، علوم سیاسی، مدیریت استرس، ارگونومیک، نظریهی تصمیمگیری و اخلاق تشکیل شده است» (رابینز، 2001).
2- اهداف کلاس:
ادامه مطلب در وبسایت دکتر کیاکجوری
تمام همکلاسی ها باید در وبسایت دکتر کیا عضو شوند...
دوستانی که اهل خاطره نویسی هستن
میتونن این فایل رو دانلود کنن
تا ازین به بعد خاطرات خودشون رو تو این نرم افزار تایپ کنن
با قابلیت رمز نگاری برای حفاظت بیشتر
قابل توجه دوستانی که به قسمت مالی بدهکار می باشند
قبلا می شد
برای دریافت نمرات می توانید
از قسمت امور آموزشی بخش اعتراض نمرات استفاده کنید
اما الان دیگه نمیشه....
اگر پروردگار لحظهای از یاد میبرد که من آدمکی مردنی بیش نیستم و فرصتی ولو کوتاه برای زنده ماندن به من میداد از این فرصت به بهترین وجه ممکن استفاده میکردم.
خودم حال خوندن متون طولانی رو ندارم اما این یکی قشنگ بود
ادامه مطلب رو از دست ندید
ادامه مطلب ...ده توصیه برای زندگی و حرفه بهتر
1. حرفه ی شما نباید بالاترین اولویت شما باشد.
2. با خوتان روراست باشید، با استفاده از مهارت ها و توانایی های خدادایتان
3.در 99% زمان ها مهربان و مودب باشید و تنها در 1% زمان ها با قدرت و مستقیماً صحبت کنید.
4. حداقل یک روز از هفته را بیکاری درنظر بگیرید، استراحت کنید و تجدید انرژی کنید.
5. نشان دهید قدردانی و احترام به بزرگترها را در زندگی و حرفه خود.
6. از پشت به مردم خنجر نزنید یا کثیف عمل نکنید
7. از موفقیت دیگران خوشحال شوید و به دیگران برای موفقیت کمک کنید.
8. ایده های خود را توسعه دهید و در برابر وسوسه دزدیدن ایده های دیگران مقاومت کنید
9. برای دوستان و همکاران خود بایستید و همیشه حقیقت را بگویید.
10.از زندگی و حرفه تان راضی و خشنود باشید.
منبع: http://thepeoplegroup.com/2011/09/10-recommendations-for-a-better-life-and-career/
دوستان اگه معنیش ایراد داره بگید اصلاح کنم
این ترجمه در حد سواد خودم بود
قابل توجه دوستان کنجکاو ...
خلاصه خلاصه
مباحث نهادگرایی ، پست مدرنیسم، آشوب، مدیریت تغییر، پارادایم و نظریه، استعاره سازمانی، سیستم ها و سایبرنتیک ها
تئوری مدیریت پیشرفته